工场长　何佑喜

住友电工硬质合金（常州）有限公司职员，姓名何佑喜，女，来自湖南，日企工作21年，在这期间学会了日企严谨的工作作风，养成了自觉遵守各项规则、勤奋、对待工作认真负责的态度。

目前 从事什么样的工作？

全面主持生产部的管理工作并承担执行公司规定及工作指令的义务,质量、生产进度、成本的管控，协助技术制作生产工艺流程、标准作业管理；根据生产进度，搞好车间协调，组织分配劳动力；根据生产需求编制物资申购计划；抓好设备管理，与保全一起提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率；组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题；负责协调与其他相关部门的关系、沟通，解决生产过程发生的突发事件；组织工场人员参加业务培训，车间员工的管理与考核，配合管理部人事总务课对工场人员招聘、员工考勤等工作。

你认为工作的价值是什么？

年轻人只有将高度责任感和使命感积极投身到事业上，将个人的价值与企业的利益紧紧的联系在一起，我们的聪明才智才会充分发挥。工作主要是为了生活，但生活不全是工作；引导员工树立正确的价值观、燃起工作的热情、如此健康的人生价值才是最崇高的，才能得以最大程度的展现，并经得起时间的考验。让我们多学习一点知识，多关注一些细节，多承担一份责任，多做出一份贡献，用自己的实际行动来实现个人价值，为自己、为家庭、为企业献上自己的一份力量。

工作有何心得・所学・所得以及失败的经验？

前公司（FOSTER）2014/9月份撤资常州后，入职一家民营企业做管理，入职后看到公司改善空间比较大，如5S、质量、管理思路等，满腔信心地希望能将自己后半生的时间与精力投入其中，将日企所学知识活用到工作中，与公司一起成长，20多天尽心尽力、默默与新的同事、老板一起改变，取得大家的认可，但最终因培训机制不完善、对自己阅历的提升有一定影响而未坚持。于同年11月份入职现住友电工集团。

加入住友电工之后，最满意的是哪一点？

在公司工作这段时间，对公司的整体运营模式有了一定了解，并且从中学到了很多宝贵知识，对与同事之间的和谐协作感到十分满意，公司管理理念新颖、制度管理规范、注重工作氛围与环境等细节，对公司所在行业的优势，伴随着住友电工硬质合金的苦心经营，我们刀具产品在中国市场的知名度和占有率逐年提升，为自己能在好的公司工作感到十分幸运，同时感谢公司领导给予自己的发展平台。

对客户说一句话吧

今后的岁月里，希望能够继续得到您的信任、支持，欢迎您向我们提出改进和批评，我们将继续以高度负责的态度关注产品和流程中的每一个细节，用心让每一位客户满意，持续关注客户的需求，为您事业的成功尽我们的微薄之力。